コーチング

ちょっと自分固有の考え方に気づいてしまいました。 どうやら、私は「私って駄目だなあ」という状態が一番安定しているようです。

先日、ある企業様でコーチングの研修を行いました。 企業内で使えるように、とにかくまずは聞いてみましょう。と練習をしたものの・・・。

小さいことも積み重ねれば大きくなる、と経験については、話してきました。 が、それ以外でも「小さいことほど大きいな」と思うことが沢山ありました。

モチベーションがない 主体性がない そもそもそれをどう判断しているのでしょうか。 私自身の問いです。

目標に期限を決めた時、「ねばならない」になってしまわないだろうか。 そんな時に、ふと言われた一言がほっとしました。

私は正直、ネガティブです。 けれど、前向きです。 先を心配してばかりですが、心配だからこそ「どうしたら良いか」を考えるので、前向きだと自己認識しています。 しか…

私が定期的に伺っている企業様で大切にしていることがあります。 それは、

プレゼンだけでなく、やはりリハーサルは重要ですね。 リハーサルわすることで、あれ？と気づくことが出てくるからです。 プロである以上、経験を積めば積むほど、リハー…

昨年から取り組んできた挑戦に対しての結果が出ました。 そこで感じた事です。

人と比べるのではなく、自分の過去からの成長を観ていこう。 コーチングを受け始めてから得た視点。 でも、私は未熟なんだなあ。やっぱり比べちゃいます。

先週、ふと「あれ？自然にしていたけれど、本当は難しいことだったんだ」と思ったことがありました。

経営者と社員では、求めているものが違います。 にも拘わらず、同じ目線で話ができると思いこんで話すのは違うんだなと改めて感じます。