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リーダーの大切な能力の一つに決断力というものがある。けれども、この決断力という言葉は奥が深いと感じています。例えば自分が自ら決断を下すという意味の決断力と、この…

脳の事でのプロではないけれど、脳の特徴について一つ自己肯定感を高める特徴を共有したいと思います。 それは「脳は自分と他人の言葉を区別できない」という特徴です。

優先順位をつけるときに何を優先させるのか。何とか人のことを優先するのだけれど、私が仕事をし始めた頃に先輩から学んだ事を信じてやってきています。絶対はないので、何…

その人そのものに興味を持つと、行動というのはほんの一部で、ほとんど思考の中に居るんだなと思います。けれども、これが「考えるよりも先に行動だ」という事もあるのかも…

この数年、自分の体験だけではなく、本当に多くのリーダーの皆さんにお会いし、また企業様との関わりの中で、リーダーに求められることの根幹は揺るがないなと感じることが…

昨日（2010年12月12日）は日本コーチ協会栃木チャプターの定例会がありました。その際に講師にお招きしたのは私の大好きなコーチで、お姉さんのようであり、モデル…

昨日（2010年12月11日）は栃木県那須塩原市近郊でのセミナーでした。考えてみたら、既に5年も続けているセミナーで、コミュニケーションセミナーというお題にして…

頑張っているのに認めてもらえない！そんな時に人はやる気を失うというわけではないのだけれど、言葉一つでやる気を失わせてしまうのだという事が分かりました。

以前から、物事には周期があるように感じています。経済もそうだと言いますし、人のバイオリズムもまた周期。睡眠も周期だといわれます。この周期を活かす事ができたら、変…

ディベートのように戦うことで深めていくことも時にはあるでしょうが、リーダーがチームをまとめたり、ファシリテーターが会議を進行していく上で、持っている観点があるよ…

昨日（2010年12月8日）にちょっと自己基盤を見直すためのコーチングを受けました。というのは、自分のクライアントさんの中で体調を崩される方もいらっしゃいますし…

発言がない会議と盛り上がる（発言が多かったり、内容が濃くなったりする）会議の違いとは何でしょうか。