記事一覧
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リーダーは話を聴くのが苦手?
リーダーは本当に話を聞くのが苦手なのだろうか?本当はそうではなく、聴くことはできるのだと私は思います。 しかし、聴くことを邪魔してしまうものがあるだけで、他の誰…
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リーダーのコーチングに必要な視点
リーダーのコーチングに必要となってくる視点として、 個人レベル 職場レベル 組織レベル の視点が必要となります。 ただただ個人の事ばかりでもなければ、組織ばかり…
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複数の問題も一つに絞ってみる
昨日(2010年8月20日)は、企業様においてアクションラーニングを実施しました。既に何度も行っていることもあり、社員の質問の質が高まっていることを感じます。一…
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一人の思いが皆を動かす
リーダーシップというのはリーダーだけが持っているものなのでしょうか。この時代はもう誰でもリーダーだという考えが多いようです。私も例に違わず、一人ひとりがリーダー…
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顔を会わせることの大切さ
人の目を見て話すという事は良く言われているが、その大切さを痛感させられます。それはお客様とお会いする場面です。相手の伝えたいことは何なのか、相手がどんな気持ちで…
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人がついてくる人の5つの共通点
人(部下や仲間)がついてくる人には共通点があるように感じています。
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自分は自分だけのものではない
家族の事、お客様の事などを考えてみていると、ふと自分は自分だけのものではないんだなと感じることがあります。周囲の人達が居て私が居るということは良く思うのですが、…
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何を言うかよりも・・・。
何を言っても構わないが、その人の言っていることを信じてくれるかどうかは、どういう人物がどんな風に話すのか。
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誰一人欠けても私は居ない
今日(2010年8月15日)は、お墓参りに行ってきました。そんな時に自分のたまに頭を休ませたい時に読む本があるのですが、その本のことを思い出します。
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もったいない縛り
「~しなきゃいけない」って誰に言われたのでしょうか。結構自分の中で勝手に思い込んで縛られてしまうことってありませんか。もったいない。本当は違うことにエネルギーを…
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やる気をどこに持つのか
最近、やたら「モチベーション3.0」という本のことを聴く機会が増えました。自分の手元には今日届くのですが、その話しの中で、私の中ではそれって普通じゃないの?と思…
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前向きになることは誰でも出来ている
今日(2010年8月12日)ももしかしたら大雨で新幹線に影響が出るかもしれないと天気予報が伝えてくれた。しかし、まだ予報だけだからなのか、非常に前向きです。今日…
