人材育成

「上司なんだから」「親なんだから」「先生なんだから」と、理想像はあっても、完璧な人は居ません。完璧で居たいから努力することはあっても、それでも完璧にはなれません…

「人のせいにばかりしているんじゃないよ！」と思ったことありません？ 私、こう思った瞬間にもう一人の自分がつぶやきました。「こういっているあなたも、今、あいつが悪…

これは大学で講義もされている齊藤孝さんが、テレビで仰っていた事です。 が、現在の育成には必要なことだろうと思いますし、同じことを考えていらっしゃったのが嬉しかっ…

Facebookでも投稿したのですが、昨年までは「忙しいから書道なんてやってる暇がない」とずっとやれていませんでした。 けれども、「忙しいから」ってのは、違って…

忙しすぎるから大変。 忙しすぎるから仕事がつまらない。 忙しすぎるからイライラする。 ほんとに、これは「忙しすぎる」事が原因なんでしょうか。

成果を出すリーダーの方々とお会いして感じた事が共通していました。 それは、人に興味を持っているということです。

先日、十数名のリーダー達とディスカッションをさせていただきました。 その際に、ふと私の言葉から、リーダーの一人が感想を伝えて下さいました。

「部下の主体性を引き出したい」と言いながら、やってみる前からダメ出しをする。我慢してみたけど、我慢できずに「やっぱりな」と我慢した後のセリフで付けてしまう。或い…

先日のこと、関わらせて頂いているある組織の成果について話をしていました。 すると、そのリーダーのAさんが、「みんな凄く頑張ってくれています。でも、成果としては、…

「奥が深いですねえ」という言葉をたまに色んな場面で口にするし、耳にもしますが、そもそも、この言葉ってどんな時に発するのでしょうか。

今朝、自分のコーチングに関するメンターコーチとのセッションがありました。その中で、新たな発見をしました。それは、自分を知る事が大切だということです。

はやぶさ2号が、先ほど、宇宙に向けて旅立ちましたね。 まだ切り離しが終わる15時半頃までは打ち上げ成功というには早いと、専門家は仰っていましたが、はやぶさが無事…