リーダーシップ
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新しい出逢いをするには
新しい出逢いをしたいなら、出かけるしかないんですよね。 そう思っていたら、普段目にしない本を目にしてみると、発見がいっぱい。 お家に居ても知ることができました。…
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興味が湧かないことこそ重要
今朝のクライアントAさんとのセッションで、Aさんから学んだ事です。 「興味の湧かないことこそ重要」という事です。
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リーダーの言葉の大きさ
リーダーがどういう言葉をかけたら、どんな影響があるのか。 良い影響のお話はしますが、逆もあるんですよね。
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いつまで続くのか
ネガティブな事が起こった時に、想像してみませんか。 「この状態がいつまで続くのだろうか」
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私なりの心の強さの秘訣
正直、私は強いと思われが ちですが、誰と変わることなく、脆い部分もあります。 でも、強く居られる時とそうでない時の違いが私の中ではあります。 それがみんなそうだ…
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リーダーの前提の考え方
リーダーは導く人という意味なのでしょうが、先を行くから知っているわけではない、ということです。 私も仕事をしている上ではリーダーです。 リーダー同士で話をしてい…
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自分に言っているんだなあ
「人に◯◯って言うヤツは、自分が◯◯なんだよ」と言われる事がありますが、本当にそうだなあと思います。
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自分が一番自分に囚われている
「母親としてこうあるべき」「リーダーとしてこうしなくちゃ」などなど、知らない内に自分の理想が出来上がり、そのギャップに苦しむことがありました。 いいえ、正直今で…
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リーダーの一言の大きさ
リーダーと言っても、ビジネスだけに限らず、親としても同じだなあと感じたことがありました。 リーダーの一言が、いかに影響が大きいのかを目の当たりにしました。
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変化を欲張らない
色んな場面で思うのは、変化が大きければ大きいほど、反動も大きいということです。 それが、本人に対する反動だけではなく、周りに出ることもあるというのが厄介だなあと…
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要らないフィードバックもある
フィードバック。ありのままを伝えること。 けれども、それは、「目標に対して」であって、それが見えてないのに、フィードバックをすると・・・
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リーダーの雰囲気がチームの雰囲気を作る
リーダーの能力よりも、リーダーの雰囲気がチームの雰囲気に影響を与える。 これは、いろんな時に感じるものでした。
