組織の活性化

大変な事だって、上手くいかない時だって、事実は変わらないけど、受け止め方は沢山あるのに、敢えて「大変なんだ」と受け止めるのももったいない気がします。 受け止め方…

ある企業で、ある部署だけ離職率が高い。 そのことが問題になってその部署のリーダーとお話することになりました。

知識と体験にはズレが生じます。 だからこそ、知識だけでは足りないんだなあと思わせられます。

私は何事も一人で頑張ろうと思っていた時期がありましたが、限界がありました。 途中までは自分のスキルアップだと思っていましたが、結局周りにしわ寄せが行ってしまうこ…

面白いもので、どこで学んだでもなく出来ることは有るんだなと思いました。

数ヶ月前、ある経営者Aさんより、相談に乗って欲しいと連絡がありました。 急ぎの案件そうだったので、連絡をしてみると、団結力の脅威を感じさせられました。

ただ働いているだけに見えていたパートタイムの社員さんたちが、凄く生き生きとお店づくりの事を語り始めています。 彼女たちに何が起こったのか。

色んな場面で、痴話喧嘩をしている人達を止めに入る人が、やけどを負うように、なぜか矛先が二人の中でだけ完結しない場合がありますよね。 先週16日の投稿の「優しさの…

人を楽しませるには、って、楽しいと思う観点がみんな違うんだから、全員というのは難しい。 けれども、やっぱりこれでしたか。と言うものがあるんだなあと思いました。

オリンピックでの日本選手の活躍を拝見し、一緒に感動し、その後のインタビューの言葉や、事前インタビューの言葉が、凄く印象的です。 表現は違っても、共通している事が…

「それは想定内ですね」「それは解っています」 そんな言葉を使っていませんか。 だったら、どうしたら良いか、なんですよね。

誰かが始めない事には、始まらない。 でも、始まる事はきっかけに過ぎず、その後に続けていくことが重要なのだと痛感しました。