コミュニケーション研修

色々学んできたことが、どれだけ成長に繋がっているかを確認してないと、「何のためにやっているんだろう？」という問いをする人がいることを知りました。

昨日（2011年8月4日）は、会議運営コーチの養成講座だったのですが、チームにも、運営者にも癖があるものだなと感じましたし、何よりも内容だけに集中している時より…

昨日（2011年7月22日）は、コミュニケーションセミナーでした。全員がリピーターなのは、今回はいつやるよ！という事を案内できないままだったこともあります。それ…

とある企業様でコーチングをしていて感じたことです。

昨日（2011年6月24日）に会議がありました。メンバーは8名。でも、明らかに何か雰囲気が違うんです。何が違うのか。

知識は豊富でも、実体験で活用できるのか、それが色んな研修での課題にあがります。それは、本来講師である私達も同じでなければならないと私は考えています。ですから、体…

自分と向き合っていて、「リーダーは自分の思いを語るのか、それとも押し付けるのか」というテーマにぶち当たりました。私の思いだけで、始まったプロジェクトが、どんな展…

きっと色んな考え方があるのでしょうが、人とのコミュニケーションを円滑にするアプローチにも二通りがあるようです。

何を言っても大丈夫な場作りというのは、言葉じゃないんですよね。何があるんだろう？

コーチングで話しを聴く事の大切さを痛感しているのですが、その事以上に話せる雰囲気を作ることの大切さを感じます。

プレゼンとは相手へのプレゼントなんですよね。とってもシンプルなのに、ついつい陥りやすいことってありますよね。

昨日（2011年2月22日）は、とある協会の研修でした。支所含め7箇所を回りながら同じ研修をさせていただいているのですが、場所場所によって雰囲気（ここではチーム…