コミュニケーション
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まずは知ろうとするところから
好き嫌いなどは後から判断すれば良いので、まずは知ろうとすることから始めてみても良いのかもしれないと思います。 そう思わないと、好き嫌い、上下、勝ち負け、など、一…
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自分が発する考えは、あくまでも私なんだな
昨日、コーチングのクライアントさんとお話しをしていて、改めて感じた事。 経験はあくまでもその人の考えであり、相手の考えではないということ。
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両立の心得?
両立は本当に大変です。とはいえ、恵まれている事も多いなとは思いますが、子どもの行事・天候・病気、家族の病気などは予測可能なものよりも突発的なものが多いですし、そ…
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これは自分の問題なのか、その人の問題なのか
周りで問題だと騒いでいることは、自分の問題なのか、その人の問題なのか。 周りというのは、それぞれでしょうが、相手が反応しているのは、その人のひっかかっていること…
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成長してほしい部下に何をどう伝えていくのか
先週は、360度フィードバックを本人に伝える日がありました。 ご自身の評価より良い方は非常に伝えやすいですし、成長ポイントをリクエストしてもすんなり受け止めてく…
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手提げかばんをリュックにするだけで
出張の時、手提げかばんを持って歩いていたのですが、膝と腰を少し痛めた事で、日帰り出張の時には、リュック型のカバンで持ち歩く事にしてみました。 それだけでも、かな…
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違和感は言葉にしてみる
相手に対しての違和感は言葉にしないと確認できないどころか、相手はこう思っているのではないかと心配になってしまうこともあります。 だから、「あれ?」と思ったら聞く…
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共感性って厄介ですね
共感力って求められていますが、共感しすぎるのは厄介なものですね。 自分で言うのもなんですが、共感力が高い方だと思う私は、今、気分はどんよりしています。
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私の立場だったらどうする?
娘が凄く悩んでいることがあり、こう言われました。 「おかあの経験とか、おかあの考えじゃなくて、おかあが私だったら、どうする?」と。 どうしても、親として、私なら…
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感情のコントロールの第一歩
歳を重ねたせいか、そんなに感情的になることは減った気がします。 でも、歳のせいだけではなく、感情のコントロールができるようになってきているのかなと思う部分もあり…
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若手のやる気は上司が奪っているかも
「若手のやる気がないんだよなあ。」という話を聞きますが、やる気自体はあるんです。考えてもいます。けれども、聞く耳を持ってくれない上司に、言うのも諦めてしまってい…
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ニーズを引き出すのは難しい
先日、研修のお客様先に伺って感じたことは、ニーズを引き出すという事は、難しいなと言う事です。 情報が少し引き出せてなくて、終わったときに「もう少しここに時間がか…
