記事一覧

チームの雰囲気が悪い 思考停止が起こっている そんな時には、「今どんな気持ちなのか」「何を考えているのか」「この場自体をどうしていきたいのか」などの雰囲気につい…

リーダーシップは資質だけではなく、育まれるものでもあるように思います。 自分の特性を活かす事で自分自身のリーダーシップを開発しても良いでしょうし、新たに得る知識…

昨年は、忙しい時に資料を出して、ここはこの山、と山になっている資料がありました。 が、完全においていないわけではないですが、今年は忙しい時期ほどその場で整理しよ…

相手の成長のためにフィードバックをする際には、一方的であってはならない。 そもそもどんな意図で、どんな成長を目指しているのかがお互いに認識されていることが必要だ…

講師をする時期ではありますが、本当に教えて下さる方や、こう見えるよ、というお声をいただくと、「ああ、一緒に作っているんだなあ」と感動します。 その学びを違う場面…

何度か同じような嬉しい場面が最近重なったので、少しそこから話をしてみたいと思います。 コーチングのクライアントさんに、「今日のセッションが待ち遠しかったです。早…

新人研修が3月から始まっているのですが、なんか社伺ってみて感じるのは、既に採用の段階で色があると言う事です。 企業様或いは採用者がどんな人を採用したいと考えてい…

先日、勝手に葛藤していた「早めにリピーター様に先の日程をこちらから確認してしまうのは、相手にとっては失礼なのではないか。けれども、優先的にお受けしたい。」という…

朝から車で出かけて、仕事の振り返りをしていたらこんな時間に・・・。 新入社員の方々にお会いすると元気だけでなく、学ばせていただくことも多々あります。 その学びを…

本当に機会をいただき、新しい方々との出逢いがたくさんある時期です。 そのたびに刺激を受け、時に喜び、時にドキドキしながらですが、凄く経験になっています。 そして…

これならば間違いないと思っていても、人同士が絡むと、違う方向から見た時に全然違うように受け取られてしまうこともあるように思います。 かといって、関わらないのが一…

ある組織の人で、元気がない人が居ました。 どう声をかけていいのか、少しメンタル不調のような気もしたのですが、プライドも高い方なので、メンバーとして活動しているだ…